劳动力解决方案
你来设计培训
以符合您的需求!
特立尼达州立学院的劳动力解决方案计划将学院与
南科罗拉多商业社区以一种创新的方式,有利于您的业务
还有你的员工. 这种方法旨在积极地帮助商业社区
以一种新的、有创意的方式“自己种植”.
- 我们是谁
特立尼达州立学院坐落在科罗拉多州南部的中心地带,为社区服务 整个拉斯阿尼马斯县和韦尔法诺县,以及整个圣路易斯山谷. 我们提供 一个特殊的和负担得起的教育经验. TSC与中国的企业合作 我们的服务领域满足当前行业需求,提供短期职业培训, 以及传统的大学学位. - 你是谁
科罗拉多州的商业是整个州的经济支柱. 而 获得熟练员工变得越来越困难,留住他们则是另一回事 独自奋斗. 对你现有的员工进行投资可以带来成长和满足感 在员工之间加强专业技能的发展,以发展您的业务 操作. - 它是如何工作的
TSC将与个别企业合作,开发您自己的独特证书 目前的TSC在线课程. 这些证书将针对每家公司量身定制 基于你对员工的技能提升需求. 雇主通常会选择两种 从列表中选出五个类. 证书是由您设计和颁发的 雇主. 课程由TSC教师授课. 你的员工将获得大学学分 在TSC成绩单上,可以应用于未来的学位或转学.
雇主设计的劳动力解决方案证书的例子:
- ABC金融机构新员工证书 –
个人电脑应用入门,商业入门,会计基础,完成 电子表格. - 发给所有一线员工ABC医疗机构证书 –
客户服务,医学术语,西班牙语会话. - ABC Any公司年度员工培训 –
基本工作技能,客户服务,商务沟通.
劳动力解决方案课程列表:
以下所有课程都100%在线提供,员工可以随时随地完成!
有些课程也有亲自授课. 联系 唐娜.haddow@ligalocalvaldepenas.com 有关详细信息,.
- 基本工作技能(BUS 1021)
1信用
关注成功表现所必需的个人和工作技能. 涵盖了 沟通、自我管理技能、合作能力、领导能力、职业道德、 批判性思维和项目管理. - 客户服务(mar1060)
3学分
使员工能够学习自我与客户的关系,解决问题和 了解与客户沟通的重要性. 特别强调的是 通过建立客户关系和创造积极的客户关系来管理客户期望 结果. - 技术写作(eng1031)
3学分
着重于组织、写作和修改清晰、易读文档的原则 为工业、商业和政府服务. - 电子商贸概论(BUS 1020)
3学分
介绍了电子商务的动态和商业趋势 电子商务环境. - 商业概论(BUS 1015)
3学分
介绍基本业务原则的应用. 课程调查 职业发展、企业所有权、财务和会计、经济、 市场营销、管理、运营、人力资源、法规和商业道德. - 人力资源管理(man2000)
3学分
提供当代问题的概述和用于有效管理的原则 人力资源. 涵盖的主题包括工作分析和设计,人才获取, 人力资源规划和招聘,员工培训和绩效管理; 薪酬和福利,以及留住员工.
- 公众演讲(com1150)
3学分
将沟通的基本理论与公共演讲表演技巧相结合. 强调演讲准备、组织、支持、听众分析; & 交付. - 人际沟通(com1250)
3学分
考察职业生涯中人际关系中涉及的沟通; 家庭和社会状况. 相关概念包括自我概念,知觉, 倾听,非语言交流和冲突.
- 个人电脑应用入门(CIS 1018)
3学分
本课程介绍基本的电脑术语、档案管理及个人电脑系统 组件. 概述办公应用软件,包括文字处理、 电子表格、数据库和演示图形. - 完整的电子表格(CIS 1055)
3学分
介绍电子表格软件的基本功能到高级功能的设计和创建 准确,专业的工作表,用于商业和工业.
- 会计基础(ACC 1001)
3学分
介绍会计基础,重点是程序和实践使用 在商业组织中. - 工资会计(ACC 1015)
3学分
涵盖联邦和州就业法及其对人事和工资的影响 记录. 这门课程是非技术性的,旨在给学生一个实用的 具备现行工资法律的工作知识和应用法规的实际经验; 包括电脑工资单程序. - 电子表格会计应用(ACC 1035)
3学分
介绍电子表格作为会计工具在基础会计中的应用 概念、解决问题和决策能力.
适合任何在医疗机构工作的专业人士.
- 医学术语(HPR 1039)
3学分
讨论医学术语的结构,强调前缀的使用和组合; 词根和后缀. 本课程包括与主要身体系统,肿瘤学, 精神病学,以及临床实验室、诊断程序和成像, 并提供医疗保健环境中使用的术语的公认发音和拼写.
- 专业西班牙语I (SPA 1015)
3学分
介绍在各种专业中有用的目标语言的工作知识 医疗保健、执法、双语教育、商业等领域.
特立尼达州是一个西班牙裔服务机构(HSI)
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